Zaposleni potrebujejo pozornost in občutek, da je njihovo delo pomembno za podjetje. To boste dosegli z uporabo t. i. mehkih mehanizmov, ki vam ne bodo vzeli veliko časa, vendar bodo občutno pripomogli k povišanju motivacije vašega kolektiva.

In saj veste, motivirani zaposleni dosegajo boljše rezultate! Zato zaposlenim namenite pozornost, ki jo potrebujejo, da lahko izkoristijo vse svoje potenciale.