Obveščamo vas, da je bil v Uradnem listu Republike Slovenije, št. 53/2025 z dne 11. 7. 2025, objavljen Pravilnik o dopolnitvah Pravilnika o zahtevah za zagotavljanje varnosti in zdravja delavcev na delovnih mestih.
Pravilnik o dopolnitvah Pravilnika o zahtevah za zagotavljanje varnosti in zdravja delavcev na delovnih mestih, določa nove obveznosti za delodajalce pri delu na prostem, zlasti v vročih vremenskih razmerah.
Dopolnitve pravilnika so v skladu s končno določbo začele veljati dne 12. 7. 2025, tj. naslednji dan po objavi v Uradnem listu Republike Slovenije.
🔍 Kaj se je spremenilo?
- Nova pravila veljajo tudi na začasnih in premičnih gradbiščih
Do zdaj so nekatere zahteve veljale samo za stalna delovna mesta na prostem (npr. skladišča, dvorišča).
Po novem veljajo enaka pravila tudi za začasna ali premična gradbišča (npr. gradbišča, montaže ipd.).
- Delo pri temperaturah nad 30 °C
Ko je zunanja temperatura nad 30 °C (po uradnih vremenskih postajah), mora delodajalec:
- zagotoviti delavcem odmor vsaki 2 do 3 ure, ki traja vsaj 15 minut,
- zagotoviti brezplačne brezalkoholne napitke,
- poskrbeti, da so delavci v času odmora zaščiteni pred soncem (npr. v senci, pod nadstreškom ipd.).
- Zaščita pred soncem pri jasnem vremenu
Kadar je vreme jasno in sončno, mora delodajalec zagotoviti zaščito pred soncem (npr. senčila, pokrivala, zaščitna oblačila).
✅ Kaj mora zdaj narediti delodajalec?
- Preglejte oceno tveganja – preverite, ali so v njej upoštevana delovna mesta na prostem in vročinski vplivi.
- Uredite odmore in napitke – organizirajte delo tako, da bodo delavci ob vročini lahko imeli redne odmore in dostop do vode ali drugih brezalkoholnih napitkov.
- Zagotovite zaščito pred soncem – postavite senčila, kupite pokrivala ali druga zaščitna sredstva, če tega še nimate.
- Obvestite zaposlene – delavce seznanite z novimi ukrepi in kako bodo ti potekali pri vas v praksi.
- Uredite dokumentacijo – po potrebi dopolnite dokumentacijo o varnosti in zdravju pri delu.
ℹ️ Zakaj so spremembe pomembne?
Delo na prostem v vročini lahko resno ogrozi zdravje delavcev – nova pravila so uvedena zato, da se zmanjša tveganje za izčrpanost, toplotni udar in druge nevarnosti. Z upoštevanjem teh ukrepov boste tako zakonsko skladni kot tudi zmanjšali tveganje za nesreče in bolezni pri delu.
Za dodatna pojasnila ali pomoč pri izvajanju sprememb nas lahko kontaktirate.